mod : perfectionnement comptable
Objectifs
- Comprendre l’entreprise dans son environnement économique.
- S’approprier le plan comptable et maîtriser l’organisation comptable de l’entreprise.
- Établir, contrôler, comptabiliser les documents commerciaux.
- Maîtriser les mouvements comptables.
- Comptabiliser les documents bancaires et effectuer le suivi de la trésorerie.
- Construire le compte de résultat et le bilan.
- Effectuer les déclarations fiscales.
- S’approprier et maîtriser les logiciels de comptabilité.
Programme
1 / Principes de base de comptabilité
- Le système comptable.
- La formation du bilan et du compte de résultat.
- La comptabilité en partie double : notions débit/crédit.
- Le calcul des différents soldes intermédiaires de gestion.
2 / Mise en place de la comptabilité « courante » de son entreprise
- L’organisation des documents comptables.
- Le passage des écritures courantes (achats, ventes, banque).
- Le rapprochement des relevés bancaires avec la comptabilité.
- Le suivi de la trésorerie, des créances et des dettes par la comptabilité.
- La fiscalité.
- La vérification et la justification des principaux comptes.
- Les écritures d’inventaire - La construction du résultat.
- Évaluation des actifs et des passifs.
- Amortissement dérogatoire.
- Traitement comptable et fiscal.
- Rattachement des charges et des produits au résultat de l’entreprise : situation particulière.
3 / Fiscalité
4 / Mise en oeuvre de la comptabilité sur logiciel
Méthodes, techniques et animations
- Intervention d’un formateur habilité, avec ancienneté professionnelle et expertise du domaine.
- Exercices pratiques.
- Travail à partir de documents authentiques professionnels.
- Livret de formation.
- Durée : 2 à 3 semaines
- Professionnalisant / Techniques métier
- Reconnaissance de la formation Attestation de compétences
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Conditions d’entrées
Niveau V ou expérience professionnelle de 2 ans dans le domaine comptable - Esprit rigoureux et méthodique, sens des responsabilités - Goût pour les chiffres, aisance dans l’expression orale et écrite - Capacités relationnelles - Formation Intra-Entreprise Formation Inter-Entreprise